要始终坚持常态化推进理论学习，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，严格落实“三会一课”制度、规范开展主题党日活动，促进理论与工作融合转化。

要始终坚持常态化健全落实发展党员机制，在提高党员质量上靶向发力。严守政治标准，综合多维度考察发展对象，优化党员结构，聚焦重点群体与薄弱领域纳新，并严格规范流程、强化监督问责，提升发展党员工作质量。

要始终坚持常态化健全落实党员管理监督机制，从严从实精准聚力。强化日常考核，加强组织关系管理与党内监督，推进信息化管理，实现党员动态精准把控，确保管理高效、监督有力。

要始终坚持常态化健全落实党员作用发挥机制，在担当作为上全面加力。结合“四争”活动，落实党员“双报到”制度，搭建志愿服务平台，设岗定责，建立健全党员应急先锋队，确保在关键时刻党员能够冲锋在前、勇挑重担。

要始终坚持常态化健全落实党员激励关怀帮扶机制，在真情关爱上倾心尽力。持续完善激励机制，表彰先进、选树典型，激励党员奋进。要落实谈心谈话、健康关怀与帮扶举措，增强党员归属感与认同感，凝聚党组织向心力。